xxsr.net
当前位置:首页 >> 团体争议 >>

团体争议

劳动争议主要分三类:个别争议、集体争议、团体争议 个别争议:是指职工一方在两人以下,有共同争议理由的; 集体争议:是指职工一方在三人以上,有共同争议理由的; 团 体争议:是指工会与用人单位因签订或履行集体合同而产生的争议。 所以其在...

集体劳动争议,人数超过10人。10人以下1人以上算团体劳动争议。 区别是仲裁时,10人以上的劳动争议,会有三人仲裁。

对于非营利组织的登记注册,应当设有一定的准入标准,比如资金标准等,并经过审批获准。所有的非营利组织均可自愿向监管部门申请登记注册,在经审查符合条件时获准登记。登记不应作为组织存在的合法性的依据,但是政府可以采取税收减免等优惠政...

你好,一般来讲,劳动争议处理方式包括协商、调解、仲裁、诉讼四种方式. (1)协商 劳动争议发生后,当事人可以协商解决.协商不成或不愿意协商的,可以申请调解或提起劳动仲裁. (2)调解 当事人不愿意协商或协商不成时,可以向本单位调解委员会申请...

侯方域的文章风采,著名于时。史可法给多尔衮的回信《复多尔衮书》即为方域起草。他的散文往往能将班、马传记,韩、欧古文和传奇小说手法熔为一炉,形成一种清新奇峭的风格,而尤以传记散文见长。《李姬传》歌颂了明末秦淮名妓李香君明大义、辨...

您好! 劳动争议调解组织的调解员应由公道正派、联系群众、热心调解工作,并具有一定法律知识、政策水平和文化水平的成年公民担任。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十一条 劳动争议调解组织的调解员应当由公道正派、联系群众、热心调解...

10人以上的,属于集体案件,可以委托2到3人作为代理人参加仲裁活动。 《劳动人事争议仲裁办案规则》 第六条 发生争议的劳动者一方在十人以上,并有共同请求的,劳动者可以推举三至五名代表人参加仲裁活动。 望采纳

灯是同时亮的就会判定谁是主动进攻的 这会有争议 击剑那个东西不是电子计分,那个电子设备叫做裁判器,当有效击中对方有效部位,裁判器就会亮灯,但是,会出现同时亮灯的情况,这个时候就需要裁判的判定。 佩剑和花剑是有主动权一说的,也就是说...

发生工伤可以按以下步骤维护自身权益: 一.向人力资源和社会保障局申请工伤认定,需提供材料:工伤认定申请表,存在劳动关系,医疗诊断说明。 二.伤情稳定后,构成伤残的,向劳动能力鉴定委员会或者鉴定资质的医疗机构申请伤残鉴定。确定具体伤...

集体合同(Collective contract)是指企业职工一方与用人单位就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,通过平等协商达成的书面协议。 集体合同 collective agreement 也称为劳动协约、团体协约、集体协约或联合工作合同...

网站首页 | 网站地图
All rights reserved Powered by www.xxsr.net
copyright ©right 2010-2021。
内容来自网络,如有侵犯请联系客服。zhit325@qq.com